《這一隻股票，我應該買多少才對？》

　　不少人初入「缸湖」時，都是想多賺一點錢。可是，作為一個初心者，我們什麼都不懂。我們或許會直接問專家、前輩們有沒有股票推介，或許會參考其他人持有的股票來作買賣。多買賣股票幾次之後，有些朋友就會發現，如果自己擁有更多投資知識，投資收益就會得到改善。於是，我們就會去書局買書看，或者去網上的討論區、網誌看看有沒有相關的文章參考。

　　在這階段的我們，大多是充滿雄心壯志、磨拳擦掌，努力着手建立屬於自己的股票組合。然而，當我們選好某些股票之後，就會在腦海裏浮現一個問題：「這一隻股票，我應該買多少？」

　　很多初接觸投資的朋友，不論資金有多少，在第一次買股票的時候，都會表現得很保守。因為我們在面對新事物的時候，很多時也會抱着戰戰兢兢的心態。尤其是在買股票方面，大家都知道「賺蝕乃兵家常事」，所以我們大多會先小試牛刀，看看成效，再決定以後如何操作。

我們第一次投入的小量資金，就像打仗時的哨兵一樣。如果情況良好，

我們就會出動「資金大軍」。假如情況未如理想，最多也只會損失「哨兵」

　　假設我買入某隻股票，佔自己倉位 5%。隨後該企業出了事，被取消上市地位，那麼我投入的 5% 資金，就會全部虧蝕，一分錢也取不回。不過，因為這股票只佔我的倉位 5%，所以即使變了廢紙，仍然動搖不了整體資產。沒有借貸投資股票，最壞的情況是損失自己投入的所有金錢。因此，為了避免損失大量本金，大眾普遍認同「控制好注碼等於控制好風險」的說法。

　　另一方面，有些朋友則害怕自己因為選錯股票而輸錢，所以買入多隻不同版塊的股票。這樣就算某股票出了事，同樣也不至於對組合造成太大的影響。

　　很多投資者奉行這兩個原則，再加上老巴股神曾經說過，身為投資者，永遠也不要虧錢。這就令不少朋友更加確信這投資策略可行，把「控制金額」和「分散投資」這兩個做法視作個人永遠的投資策略。

　　然而，我對此有些保留。

《你之所以不成功，是因為你從來沒想像過自己會成功》

　　我們小時候上中文作文課時，都曾寫過一篇叫《我的志願》的文章。在這篇文章裏，我們會幻想自己長大後從事什麼職業、做什麼工作。絕大部分的人（包括我在內），長大之後都不會再想起自己當日寫下這篇文的過程，但是我最近發現，這過程原來也和我們長大後能否做一個成功的人，有着微妙的關係。

　　不少成功人士都有一個共通點，那就是他們會定下一個計劃，然後堅定向目標進發。或許你會冷笑一聲，然後說：「什麼😏？這不是人所共知的事嗎？」沒錯，這的確是人所共知的事。無論是在哪一個範疇，每個人都想獲得成功。理論上，只要每個人都依照這「人所共知」的公式來努力，就可以獲得成功。可是，為什麼現實之中，失敗的人卻佔了大多數？

　　那是因為他們缺乏應有的想像力。

愛因斯坦曾經說過：「想像力比知識更重要，因為知識是有限的，
而想像力概括着世界的一切，推動着進步，並且是知識進化的源泉。」

　　什麼是「應有的想像力」？在回答這問題之前，讓我們先想想當日是怎樣寫下《我的志願》這文章吧。

《這幾天的您，感到恐慌、感到害怕嗎？》《文末更新最新買賣》

　　過去幾個月，全球所有的股票投資者都預期中國和美國會達成貿易協議，結束貿易戰。因此，儘管期限一再推遲，但大市還是穩步上揚。可是到了這個星期，忽然發生了新的狀況——侵侵在今天把關稅增加到 25%，並指責中國出爾反爾、違背承諾，要為此付出代價。

或許我們都太低估特朗普了

　　一時之間，做着貿易戰快將結束的美夢的全球投資者，都被侵侵狠狠摑了一記耳光，驚醒了。久違了的「飛流直下 1,000 點」，再度在港股市場出現。大市的氣氛馬上 180 度逆轉，變得非常悲觀。接下來的這一兩天，恒生指數繼續下跌。這個星期，下跌了約 1,500 點，非常驚人。

大市比 5 月 3 日下跌了 1,531 點，跌幅頗大

　　這幾天的您，感到恐慌、感到害怕嗎？

　　眼看着自己的股票組合自年初以來的帳面盈利，隨大市下跌而逐漸蒸發，這幾天的您，有沒有因為恐慌而把手中的股票賣出呢？

《或許，我們都在買股票時搞錯了自己的定位》

　　「投資」對我們很重要，因為它令我們有機會致富，過上不一樣的人生。其中「股票」因為入場門檻低，交易便利，所以成為很多人的選擇。不少人為了提升自己贏錢的機率，研究出五花八門的投資方法，如圖表派、波浪理論派等技術分析門派，還有主張價值投資的長線投資幫眾。市場人士猶如諸子百家一樣，百家爭鳴。

　　不過，儘管參與者人數龐大，取得成功的人卻只佔了小數。除了是因為很多人沒有耐性、急功近利之外，不知道大家有沒有想過，有時候我們從成功投資者身上學到某些看似正確的觀念，其實也不一定完全於適用自己呢？

　　可能，我們從剛開始投資的時候，就已經犯了一個自己看不見的小毛病。這個小毛病不顯眼，但會隨着時間慢慢發酵。當我們發現有點不妥的時候，恐怕已經浪費不少時間和金錢，影響我們的投資成效。

　　我們犯的小毛病，就是搞不清楚自己的定位。

我們以為是對的觀念，有時候卻未必適合自己

　　什麼叫作「搞不清楚自己的定位」？這不論說起來還是聽起來，都有點抽象。以下讓我舉個例子來說明吧。

《這個世界太黑暗，所以我被迫要做有錢人》

　　我們從小就在父母、師長等其他長輩的引導下，認識自己身處的世界。由於我們對這個世界認識不深，所以充滿好奇。什麼是好的、壞的、正確的、錯誤的，大多都是先由長輩們告訴我們，然後我們才進行親身感受。對我們這些從小就在城市長大的小朋友來說，世界是美好的，是公平的。

　　然而，隨着我們慢慢長大，自主意識開始慢慢建立，我們就會發現自己身處的世界只是一個美麗的幻像。其中最讓我們感到難以置信的，就是這個世界原來充滿缺憾，從不公平。

這個世界很美麗，但也很黑暗

　　如果每一個人都是公平的，我們就不會看到人的地位高低不一，也不會看到人的付出和收穫不成正比。我們小時候相信的公平世界，現實是不存在的，也永遠不可能出現。這是因為當價值觀相若的人們走在一起，會形成大大小小的階級團體。它們彼此之間，會因為自身利益、信念不同的關係而互相對立。結果往往會是一群人佔優勢，擁有較大的權力，欺壓着另一群處於下風的人。

　　雖然說得這麼負面，但其實我們小時候已經在體驗這種情況，卻不覺得有什麼問題。比如說，求學時的我們被要求服從父母的命令、聽從師長的教誨。假如我們稍有意見，不願意配合，就被認定是壞分子，會受到處分。事實上，適當的人被賦予適當的權力，從而組成的階級組織，是有利穩定和維持社會的運作。如果每個人都隨心所欲地生活、追求真正的自由和平等，那麼社會必定會亂了套，大家都無法正常生活。

　　最近十年，我留意到年輕人普遍對現實社會的不公平情況感到憤怒和絕望。權力愈大，能做到的事情才會愈多。因此，大家都深深明白其重要性，也對自己的渺小感到無力。我們未必能憑一己之力解決社會的深層次問題，但即使是日常生活，我們都會因為權力大小而受到影響。比如說，我們來到新公司任職後，往往要了解公司的工作文化，也要知道誰是老油條，地位比較高，權力比較大。在公司裏，決定誰要服從誰的方法，就是看誰的權力比較大。一般來說，老闆就如古代的皇帝一樣，權力最大。

　　之前我寫過一篇叫《三份工作的血淚史，教會我三件重要的事》的文章（按此前往），其中提過我第二份工作的故事。當時我的兩位老闆很年輕，大約三十多歲。他們每天只在公司巡視一、兩小時就離開，公司的「大權」其實是由三個高級主管掌舵。高級主管們「大權在握」，當然不會用心工作。他們連原屬於自己職責範圍內的工作，也一併交給我和其他同事完成。因此，我們受盡他們的欺凌，工作量極多，但薪金卻不合理地低廉。